Кадровый резерв из заключенных и инвалидов: профессор Сафонов назвал решение проблемы рынка труда

Кадровый резерв из заключенных и инвалидов: профессор Сафонов назвал решение проблемы рынка труда
Будто высчитала аналитическая служба FinExpertiza, к концу 2023 года кадровый резерв из не занятых трудовой деятельностью, однако деятельно ищущих работу граждан сократился до рекордного космоса: численность безработных россиян сравнительно числа открытых вакансий уменьшилось до 1 к 4. О чем это говорит?

Напомним, что среднегодовой уровень безработицы в России по итогам 2023-го составил 3,2%, что изображает самым басистым показателем с азбука наблюдения(с 1992 года), доложил генеральный директор ВНИИ труда Дмитрий Платыгин. Однако есть и проблема нехватки кадров, причем она нарастает.

При этом о нехватке рабочих десниц в стадия после 2020 года кадровые службы бражек осведомили давненько. Вина – демографический крах 1990-х, когда в стороне визгливо снизилась рождаемость. То есть объективно в России сейчас трудоспособного народонаселения в годе 20-30 лет крохотнее, чем прежде. Вытекающий фактор заключается в том, что поколение миллениалов(рожденных в начале 2000-х годов)дробно предпочитает заработок на фрилансе, в сфере технологий, а трудоустройство в офис или на производство они для себя не рассматривают. Третья вина кадрового голода – в оттоке мигрантов, какой возник еще в пандемию и припустил в былые два года на фоне санкций и девальвации целкового(зарплаты в РФ стали для них менее привлекательными). Не стоит также забывать о релокантах, какие отъехали из страны в стадия 2022-2023 годов.

«Самые изощренные проблемы с нехваткой рабочих десниц – в сфере сооружения, ЖКХ, ритейла, общепита и логистики(где дробно были заняты мигранты), а также в АПК(из-за непрестижности ветви)и в производстве(недостаточно подготовленных профессиональных кадров для работы на заводах и фабриках), – отмечает ворочающий партнер B&C Agency Иван Самойленко. - В отдельных секторах нехватка линейного персонала(продавцы, кассиры, водители, грузчики, дворники, строители)составляет 30-50%, о чем не один заявляли профильные ведомства».

При этом, по словам эксперта, величайшим спросом у соискателей употребляет сектор ИТ, где изощренная нехватка персонала компенсируется большим ростом зарплат, а также банковская сфера, электронная коммерция, консалтинг.

По словам профессора Финансового университета при Правительстве РФ Александра Сафонова, в науке нет такового понятия, будто «кадровый резерв», какое используют в изыскании FinExpertiza. Между тем есть атрибут - «потенциальная рабочая сила». Это работники, какие не ищут работники места. К ним глядят безработные, женщины с ребятенками, арестанты, занимающиеся и инвалиды. Потенциально работать они могут, однако не делают этого.

«Если говорить о «потенциальной рабочей силе», то в России она есть. Представлены эти работники двумя сложными категориями, с какими работодатели не очень хотят иметь девало, – продолжает собеседник «МК». - Начальный по своей численности кадровый потенциал это инвалиды. На сегодняшний день из этой категории выражают вожделение вернуться к трудовой деятельности близ 1,5 млн человек, а всеобщий кадровый потенциал – 2 млн человек».

Сафонов подчеркнул, что отсутствие индексаций пенсий вкалывающим инвалидам и нежелание работодателей брать подобный персонал на работу вымывает сотрудников с базара. Ага, есть работодатели с квотами, какие обязаны брать на работу инвалидов. Однако этого не происходит. Квоты продают посредникам, какие устраивают таких людей у себя(временами всего на бумаге). Эта проблема – основной вызов с точки зрения использования кадрового потенциала.

«Второе курс - это использование труда заключенных. Распорядка 160-170 тыс. человек можно оттуда изъять. Однако никто не хочет с ними связываться, в частности, из-за обстоятельств, какие выставляет Федеральная служба исполнения наказаний(ФСИН). ФСИН надобна массовость. Значит, придется брать сразу не менее 100 человек и строить для них исправительный центр. При этом затраты работодателя всего на содержание этого фокуса составят распорядка 30 млн рублей в год. А зачем работодателю сразу сто человек?Плюс надобно получить согласие заключенных. Однако даже там выищется капля желающих работать на заводах», - говорит эксперт.

Выходит, кадровый потенциал есть и он весьма существенный, однако чтобы его использовать, придется изменить всю систему привлечения кадров. Работодатель или начнет работать с теми кандидатами, с какими сейчас не хочет, или будет пробовать притащить к себе иноземцев, что маловероятно.

«Альтернативный вариант привлечения соискателей - это повышение заработных плат. Однако тогда работодателям придется снижать неоправданно возвышенные зарплаты руководству. Думается, что желающих пойти на подобный шаг выищется капельку. Дешевых и простых решений для базара труда уже не осталось», – заключает Александр Сафонов.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.

комментариев

Свежие новости

21:53
Врач "девочки-бэтмена" рассказала, как она будет выглядеть после операций
21:51
Жиры из дрожжей, мясо из растений: ученые нашли, как накормить человечество
21:50
Никакой халатности: эксперты высказались о рейсе «Аэрофлота» SU815 из Таиланда
21:49
Екатерина Мизулина заявила о новых угрозах в интернете: «Страна превратилась в игру шпионов»
21:49
Синоптик: в центр Европейской России возвращаются заморозки
21:49
Алсу впервые отреагировала на слухи о разводе
21:49
Прилучный с женой Брутян рассказали о втором ребёнке
21:48
По заветам доктора Гааза: люди хотят делать добро, но для этого надо создавать условия
21:48
Жителей Москвы предупредили о грозе в конце рабочей недели
21:48
В Сети появилась фотография похудевшей Пугачевой из кипрского ресторана
22:00
Ислам Махачев поделился мнением о тренировках во время Рамадана
20:52
Петербургского театроведа Дмитриевскую оштрафовали за дискредитацию ВС РФ
20:52
Три человека пострадали из-за детонации дрона-камикадзе в Шебекино
20:52
Мужчина, обвиняемый в подготовке теракта в Брянске, арестован до 21 июня
20:51
Мигранта, пытавшегося задавить на машине женщину-бойца ММА, выдворят из РФ
20:51
В Сети опубликованы новые кадры уничтожения харьковской телевышки
20:51
Mash: москвич в Сочи угрожал подрывом самолета авиакомпании «Россия»
20:51
ВС РФ уничтожили командира батареи С-300 с позывным «Комбат»
20:51
Прозоров: обвиняемая в убийстве Дугиной Наталья Вовк, скорее всего, убита
20:51
Губернатор Гладков: ВСУ повторно атаковали беспилотником город Шебекино
20:50
Молодой человек 21-летней волейболистки рассказал о её последних словах
16:00
XML error in File: https://dailyhype.ru/mediametrics.xml
19:50
На российский регион обрушился град размером как мяч для пинг-понга
19:49
Ставший бомжом ради лайков миллионер неожиданно свернул эксперимент
19:49
Отругавшую матом мэра Орска россиянку поймали на лжи
19:49
Слово пацана. Мяч на траве: прототипами актуального сериала стали казанские пацаны
19:48
Уникальный деревянный дом столицы выставили на продажу
19:48
Учительница православной гимназии издевалась над учеником из-за "слишком длинных волос"
19:48
На Кипре задержан боец ММА Ислам Аббасов
19:48
"Заказавшая" свою соперницу директриса попросила о снисхождении
19:48
Уровень воды в реке Ишим снизился до 1048 сантиметров
19:48
Министр культуры высказалась о скандале с режиссером "Мастера и Маргариты"
18:48
Названа средняя медианная зарплата в России: рост за год — 12%
17:51
Минобороны: ВСУ за сутки потеряли до 1045 боевиков
17:51
ФСИН отправила комиссию в «Черный дельфин» для проверки жалоб на избиения
17:51
Греция заявила, что не будет отправлять системы ПВО на Украину
17:50
Суд в Дубае начнет рассматривать дело об экстрадиции Промеса 2 мая
17:50
В Ульяновской области в поле упал украинский беспилотник «Лютый»
16:48
Производители шоколада столкнулись с дефицитом важного ингредиента
16:48
Рублю на выручку: обязательную продажу валюты хотят продлить до конца года
15:48
CTK: в Чехии задержали украинца, готовившего покушение на лидера Словакии
15:48
В Карелии проверят увлечения ранившего ножом двух девушек школьника
Больше новостей